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职业病危害防治责任制度

第一章总则

为预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者职业健康及其相关权益，促进公司可持续发展，依据《中华人民共和国职业病防治法》《工作场所职业卫生管理规定》《职业健康监护技术规范》《用人单位职业病防治责任制建设指南》等法律法规、标准规范，结合公司实际制定本制度。

本制度适用于公司及所属各分公司、子公司、外协单位、劳务派遣单位所有涉及职业病危害作业的场所、人员、生产经营活动，覆盖粉尘、化学毒物、噪声、振动、高低温、电离辐射、非电离辐射、生物因素等各类职业病危害因素的全生命周期防控。

公司职业病危害防治责任体系坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的总体原则，建立“主要负责人全面负责、分管负责人具体负责、职能部门各负其责、作业人员全员参与”的责任落实机制，实行“谁主管、谁负责，谁产生、谁防控，谁作业、谁防护”的责任追溯机制，确保职业病危害防治责任覆盖所有岗位、所有人员、所有作业环节。

公司各级人员、各部门在履行本职岗位业务责任的同时，必须同步履行对应的职业病危害防治责任，将职业病危害防治工作纳入生产经营、绩效考核的全流程，与业务工作同计划、同部署、同检查、同考核、同奖惩。

第二章各级人员职业病危害防治责任

第一节主要负责人（法定代表人、实际控制人）责任

主要负责人是公司职业病危害防治第一责任人，对全公司职业病防治工作承担全面责任，具体职