- 3
- 0
- 约3.44万字
- 约 52页
- 2026-04-26 发布于山东
- 举报
2026江苏南京信息工程大学科研助理招聘1人备考题库(俞淼教授科研团队)
第一部分单选题(50题)
1、某家企业行政部和市场部共有80人,后来进行人员调整,将行政部门增加了6人,市场部减少了18人,这时两个部门的人数刚好相等。问行政部原来有多少人()
A.16
B.18
C.24
D.28
【答案】:D
【解析】设行政部原来有x人,则市场部原来有80-x人。人员调整后行政部为x+6人,市场部为80-x-18人,此时二者相等,即x+6=80-x-18,解得x=28,所以行政部原来有28人。
2、在某卖方市场中,其定价方式是由卖家共同协商确定,且此时的价格必定是消费者能够接受的。下列市场中趋近于上述情况的是()。
A.轻工业行业
B.农产品行业
C.石油行业
D.公共事业
【答案】:C
【解析】本题可根据各行业的市场特点,结合题干所描述的卖方市场定价方式来分析判断。卖方市场是指市场上卖方处于主导地位,商品供给量少,需求旺盛,卖家有较强的定价权。题干指出该卖方市场的定价方式由卖家共同商量得出,且价格是消费者能够接受的,意味着这个市场具有一定的垄断性,卖家能够掌控价格。轻工业行业通常竞争较为激烈,市场上存在众多的生产者和销售者,产品的供给较为丰富,消费者有较多的选择,企业难以联合起来共同定价,所以不符合题干描述。农产品行业生产分散,市场参与
您可能关注的文档
- 2026江苏徐州市教育局直属学校招聘高层次人才18人备考题库精选答案详解.docx
- 2026江苏徐州市教育局直属学校招聘高层次人才18人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026江苏徐州市中心医院招聘高层次卫生人才31人备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2026江苏徐州工程学院招聘高层次人才(教师)21人备考题库精编答案详解.docx
- 2026江苏建筑职业技术大学招聘专职辅导员备考题库及完整答案详解.docx
- 2026江苏常州市武进区卫健系统定向招聘农村订单定向医学毕业生7人备考题库附答案详解.docx
- 2026江苏南通紫琅积余城市运营管理服务有限公司招聘3人备考题库精选答案详解.docx
- 2026江苏南通紫琅积余城市运营管理服务有限公司招聘3人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026江苏南通市崇川初级中学招聘政府购买服务岗位人员备考题库及答案详解(新).docx
- 2026江苏南京银行南通分行长期社会招聘备考题库及答案详解参考.docx
最近下载
- 新建铁路黄冈至黄梅铁路环境影响评价评价第二次公示公众意见征询公告.PDF VIP
- 35项医疗核心制度监测指标(2025版)操作手册.docx VIP
- 职业健康防护知识教育课件.pptx VIP
- 计量经济学及Stata应用(非高级) 陈强 部分课后答案.pdf VIP
- 2026年职业病诊断医师资格(化学中毒类)核心备考题库(含典型题、重点题).docx
- 标准图集-12D101-5-110KV 及以下电缆敷设.pdf VIP
- 2025年江苏淮安中考数学试卷真题及答案详解(精校打印版).pdf VIP
- 2025广西中考数学真题(原卷版).docx VIP
- 2026团校入团培训必刷考试198题题库(含答案).docx
- 2024年广西中考数学真题(原卷).pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)