机关食堂管理人员行为准则.docxVIP

机关食堂管理人员行为准则

章节分类

条款项目

核心内容与执行标准

违规责任与考核

第一章总则与基本准则

第一条政治站位与大局意识

机关食堂管理人员必须始终将政治建设摆在首位，深刻认识到机关后勤保障工作的政治性、严肃性和敏感性。需坚决贯彻执行党和国家关于厉行节约、反对浪费的方针政策，严格落实中央八项规定及其实施细则精神。在日常管理中，要时刻保持政治清醒，将食堂工作视为机关高效运转的重要一环，杜绝任何形式的“低级红”和“高级黑”，确保食品安全与服务供给符合机关作风建设要求。

出现政治立场偏差或执行上级政策不力的，视情节轻重给予诫勉谈话、通报批评或调离岗位处理。

第一章总则与基本准则

第二条管理原则与目标导向

坚持“安全第一、服务至上、管理精细、厉行节约”的十六字方针。管理人员需确立“零事故”的安全目标，追求“高满意度”的服务品质。在运营过程中，要平衡好公益性与市场化的关系，既要确保膳食质量，又要严格控制成本，杜绝铺张浪费。所有管理决策必须以保障干部职工身体健康、提升就餐体验为核心导向，不得为了追求部门小团体利益而损害整体利益。

因管理目标模糊导致重大安全事故或群体性投诉的，承担主要领导责任，年度考核评定为不称职。

第一章总则与基本准则

第三条廉洁从业与保密义务

管理人员必须严格遵守廉洁自律各项规定，在物资采购、供应商准入、工程修缮等关键环节，坚决抵制吃拿卡要、收受回扣、利益