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校外代课教师聘用管理制度

为规范校外代课教师聘用与管理，保障教育教学质量，维护代课教师合法权益，根据《中华人民共和国教师法》《中小学教师职业道德规范》《事业单位人事管理条例》等法律法规，结合教育系统实际情况，制定本制度。本制度适用于各级各类公办中小学（含幼儿园，以下简称“学校”）因教师临时缺编、产假、病假、交流轮岗等原因产生的短期或阶段性教学岗位空缺时，面向社会公开聘用的非在编教学人员（以下简称“代课教师”）。

一、聘用基本条件

（一）基本资格

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，无违法犯罪记录；

2.热爱教育事业，身心健康，具备正常履行岗位职责的身体条件（需提供二级甲等及以上医院出具