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综合管理岗试题及答案

综合管理岗笔试题

第一部分公共基础知识（20分）

1.2023年10月，中共中央、国务院印发《深化新时代教育评价改革总体方案》，明确提出“破五唯”的改革方向。请列举“五唯”的具体内容，并简述其对教育发展的负面影响。（5分）

2.根据《中华人民共和国公务员法》第八十八条，公务员应当予以辞退的情形包括哪些？请至少列出4项。（5分）

3.2023年我国GDP增速目标为5%左右，若某省前三季度GDP同比增长4.2%，全年要实现5%的目标，第四季度需至少达到多少增速？（假设各季度权重相等，结果保留两位小数）（5分）

4.2023年修订的《中国共产党纪律处分条例》新增“搞政治攀附”“充当政治掮客”等处分条款。请结合全面从严治党要求，分析此类条款修订的必要性。（5分）

第二部分行政管理实务（30分）

案例1：某区政务服务中心接到群众投诉，称“综合窗口”工作人员存在“一次性告知不全”问题，导致群众多次跑腿。经调查，问题集中在：①窗口人员对新出台的《市场主体登记管理条例实施细则》掌握不熟练；②不同窗口对同一事项的材料要求解释不一致；③未建立“一次性告知”标准化清单。

5.作为政务服务中心综合管理岗人员，你会提出哪些整改措施？请分点说明。（8分）

案例2：某街道拟开展“老旧小区适老化改造”项目，需协调住建、民政、财政、消防4