采用混合模式。不同的管控模式下,集团总部扮演的角色是不同的,对下属企业的控制能力和管控重点、与下属企业业务部门职能分工也不相同。那么,A集团的管控模式应该如何确一个体系。在这个体系中,集团的发展战略居领导地位,它是集团公司管控模式形成的依据;而人力资源体系、公司流程和信息系统则是管控模式得以实施的支持体系,它们帮助管控
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