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2026年中国工商银行(江西分行)校园招聘笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，企业依据劳动合同法规定对其进行经济处罚。张某认为处罚过重，企业则坚持按合同约定执行。此案例中，企业依据的主要法律依据是()。

A、《中华人民共和国民法典》

B、《中华人民共和国劳动法》

C、《中华人民共和国劳动合同法》

D、《中华人民共和国安全生产法》

答案：C

解析：企业依据的主要法律依据是《中华人民共和国劳动合同法》。该法规定了劳动合同的签订、履行、变更、解除等情形，