精细化赋能·常态化管控——高中班级班干部选拔、履职、考核与奖惩全域管理方案.docVIP

精细化赋能·常态化管控——高中班级班干部选拔、履职、考核与奖惩全域管理方案

一、方案总则

为健全高中班级自主管理体系，落实“学生自治、教师引领、权责明晰、奖惩有据”的班级管理原则，充分发挥班干部桥梁纽带、示范引领、自主管理作用，规范班干部选拔、履职、考核、奖惩全流程工作，杜绝班干部履职松散、权责虚化、流于形式等问题，提升班级纪律、学风、卫生、活动管理规范化水平，营造自律向上、团结有序的班级氛围，结合高中学生身心特点、学业节奏及班级管理实际，特制定本全域管理方案。

本方案适用于高中全体班干部，贯穿学期全过程，实行月度考核、学期总评、动态调整、奖惩落地的管理模式，兼顾学生自主成长与班主任精准管控，