低龄老年人就业行为影响因素研究——基于工作灵活性的调节效应视角-徐利中.pdf

低龄老年人就业行为影响因素研究——基于工作灵活性的调节效应视角-徐利中.pdf

低龄老年人就业行为影响因素研究——基于工作灵活性的调节效应视角

摘要

60

随着中国进入中度老龄化社会,岁及以上人口比例的上升对劳动力市场和社会保

障体系构成了严峻挑战。为应对该问题,国家推出了渐进式延迟退休政策,旨在通过延

长职业生涯释放劳动力潜力,缓解因人口老龄化带来的劳动力短缺问题。作为渐进式延

6065

迟退休政策的核心作用群体,

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档