[福州市]2025福建福州罗源县招聘公共就业和劳动保障监察协理员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-05-06 发布于四川
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[福州市]2025福建福州罗源县招聘公共就业和劳动保障监察协理员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx

[福州市]2025福建福州罗源县招聘公共就业和劳动保障监察协理员笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共35题)

1、根据《劳动保障监察条例》,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起多少个工作日内完成?

A.30

B.60

C.90

D.120

2、下列哪项不属于公共就业服务机构免费向劳动者提供的基本服务内容?

A.就业政策法规咨询

B.职业供求信息公布

C.高端猎头服务推荐

D.职业指导和职业介绍

3、用人单位招用人员后,应当自录用之日起多少日内到当地公共就业服务机构办理就业登记?

A.15日

B.30日

C.60日

D.90日

4、劳动保障监察员进行调查、检查时,不得少于几人,并应当出示执法证件?

A.1人

B.2人

C.3人

D.4人

5、下列情形中,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位的是?

A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护

B.用人单位未及时足额支付劳动报酬

C.用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者劳动

D.用人单位规章制度违反法律法规

6、关于劳务派遣用工,下列说法错误的是?

A.劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施

B.用工单位应当履行支付加班费、绩效奖金的义务

C.被派遣劳动者享有与

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