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合肥科技职业学院《现代公司管理》2025-2026学年期末试卷

一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）

1.公司战略管理的核心要素是（）。

A.财务分析B.组织结构C.资源配置D.竞争优势

2.短期激励措施在员工绩效管理中主要起到的作用是（）。

A.提升长期忠诚度B.解决临时性问题C.培养企业文化D.促进创新思维

3.根据马斯洛需求层次理论，员工在满足基本生存需求后最追求的是（）。

A.社交需求B.尊重需求C.自我实现需求D.安全需求

4.在SWOT分析中，代表企业内部优势的是（）。

A.机会B.威胁C.优势D.现实

5.公司治理结构中，董事会的主要职责是（）。

A.日常运营管理B.财务决策C.监督与战略制定D.人力资源配置

6.成本领先战略的核心是通过（）。

A.技术创新B.规模经济C.品牌差异化D.服务优化

7.授权在管理中的主要目的是（）。

A.提高决策效率B.明确责任C.减少沟通成本D.集中权力

8.人力资源规划的首要步骤是（）。

A.招聘与选拔B.培训与开发C.绩效评估D.薪酬管理

9.战略实施过程中，最常见的挑战是（）。

A.资源不足B.文化冲突C.目标不明确D.市场变化

10.公司并购重组的主要动机是（）。