药品行业药剂科药师药品调配管理手册(执行版).docxVIP

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  • 2026-05-02 发布于江西
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药品行业药剂科药师药品调配管理手册(执行版).docx

药品行业药剂科药师药品调配管理手册(执行版)

第1章总则与职责管理

1.1药品调配管理概述与法规依据

药品调配是连接药品供应与临床使用的核心枢纽,其核心原则是“先处方后调配、双人复核、全程留痕”,任何调配行为必须严格遵循《药品管理法》、《处方管理办法》及《医疗机构药事管理规定》。在调配环节,药师需对药品的合法性进行最终把关,确保处方药、非处方药、特殊管理药品(如麻精药品)的分类标识准确无误,严禁调配假劣药。

调配过程需遵循“三查七对”制度,即查对发药处方的完整性、药品名称、剂量、规格、批号、有效期及患者身份,确保“发什么、给谁、给多少”绝对精准。对于需要特殊管理的药品,如麻醉药品和第一类精神药品,调配时必须执行“五专”管理(专人负责、专柜加锁、专用账册、专用处方、专册登记),并按规定比例留存专用处方。调配流程中涉及处方调剂、拆零、制剂配制等环节,必须严格执行《医疗机构制剂配制质量管理规范》,确保制剂质量符合国家标准。

所有调配记录必须实时录入信息系统,做到字迹清晰、内容完整、逻辑清晰,保存期限不少于3年,以备追溯和审计。

1.2药剂科药师岗位职责界定

药师作为药品调配工作的第一责任人,必须熟练掌握药品专业知识,能够独立审核处方,对调配过程中出现的质量问题承担直接责任。药师需建立并维护《药品调配台账》,对每一笔调配业务进行实时记录,确保账实相符、账账相符

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