2026年（劳务员）基础知识模拟考试试卷（全国通用）附答案详解.docx

2026年（劳务员）基础知识模拟考试试卷（全国通用）附答案详解

1.根据《劳动法》及相关规定，用人单位向劳动者支付工资应当以何种形式进行？

A.货币形式

B.实物形式（如米面油）

C.欠条形式

D.有价证券（如购物卡）

【答案】：A

解析：本题考察工资支付形式知识点。根据《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得用实物、有价证券等替代，也不得通过欠条形式拖欠。因此A选项“货币形式”为正确答案，B、C、D均不符合法定要求。

2.某建筑公司与劳动者签订3年固定期限劳动合同，试用期最长不得超过？

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

【答案】：