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企业核心人才盘点与发展计划考核试卷

一、单项选择题（每题1分，共30题）

1.企业核心人才盘点的主要目的是什么？

A.降低人力成本

B.提升组织绩效

C.完善招聘流程

D.减少员工流动

2.以下哪项不是核心人才盘点的关键步骤？

A.人才测评

B.绩效评估

C.培训计划

D.薪酬调整

3.企业核心人才通常具备哪些特征？

A.稳定性高

B.流动性强

C.技能单一

D.创新能力弱

4.人才盘点工具中，以下哪项最为常用？

A.360度评估

B.心理测评

C.绩效记录

D.竞争对手分析

5.企业核心人才发展的首要任务是？

A.提升技能

B.调整岗位

C.改善福利

D.增加薪酬

6.以下哪项不是核心人才发