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2026年快消分销人事外包协议

,甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：

鉴于甲方需要进行快消品分销业务的人事外包服务，乙方愿意提供相应服务，双方经友好协商，达成如下协议：第一条合同标的

1.1本合同标的为甲方快消品分销业务的人事外包服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系管理等工作。1.2服务内容具体包括但不限于：

-招聘：乙方负责根据甲方需求，进行岗位招聘、筛选、面试等工作。

-培训：乙方负责为新员工提供入职培训、专业技能培训等。

-薪酬福利管理：乙方负责制定和执行薪酬福利政策，确保员工福利待遇。

-员工关系管理：乙方负责处理员工关系问题，维护良好的劳动关系。

1.3服务标准：乙方应按照甲方要求，提供符合国家法律法规和行业标准的优质服务。

1.4服务数量：根据甲方业务需求，乙方应在约定的时间内完成招聘、培训等工作。

1.5服务单价：人民币元/人/月。

1.6合同总价：人民币元整。第二条双方权利义务

2.1甲方权利义务：-甲方应在乙方提供服务前，明确服务需求，并提供必要的资料。

-甲方应在乙方完成招聘、培训等工作后，按照约定支付服务费用。

-甲方应配合乙方进行员工关系管理，维护良好的劳动关系。

2.2乙方权利义务：-乙方应按照甲方要求，提供优质的人事外包服务。

-乙方应确保招聘、培训等工作的质量和效率。

-乙方