甘肃省高层次人才引进政策执行问题及调查方案.pdfVIP

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  • 2026-05-11 发布于北京
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甘肃省高层次人才引进政策执行问题及调查方案.pdf

2019年11月25日省紧缺选调生面试题(一)

阅读下列材料,作答题目一至题目二

人才流失多、引进难,一直是困扰发展的难题。今年2月,为了给用人单位放权,

、编办、省、省人社厅等4部门出台政策,将引进次人才由事前

改为事后备案。然而,省人社厅却于3月25日出台文件,将事后备案变相分

为招聘计划备案、考试体检备案、结果备案等3个事前备案环节,实行“变相”。

因为人社厅出台文件“变相”,该省1月就发布了第一批次人才招聘公告,但

到了7月底还没有1名次人才真正引进落地。就此,对省人力资源与社会

的5名进行了严肃问责处理,并在全省通报批评。

1、对于省人社厅在次人才引进中存在的“变相”,你怎么看?

2、派出工作组,对人社厅“变相”一事进行,作为组成员,请你做一个

方案。

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