2026年薪资核算管理系统协议标准版.docxVIP

2026年薪资核算管理系统协议标准版

甲方（服务提供方）：[甲方公司全称]

地址：[甲方公司注册地址]

统一社会信用代码：[甲方统一社会信用代码]

乙方（服务接受方）：[乙方公司全称]

地址：[乙方公司注册地址]

统一社会信用代码：[乙方统一社会信用代码]

鉴于甲方拥有并运营“2026年薪资核算管理系统”（以下简称“系统”），该系统提供薪资数据录入、计算、报表生成、合规性检查等管理功能；乙方希望使用该系统进行薪资核算管理。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

第一条服务范围与内容

1.1甲方同意向乙方提供“2026年薪资核算管理系统”的使用权，乙方授权其指定人员使用该系统进行薪资核算管理。

1.2系统功能包括但不限于：用户管理、薪资结构设定、员工信息管理、薪资数据录入、社保公积金计算与申报支持、个人所得税计算、加班费核算、奖金与提成核算、工资报表生成与导出、合规性法规更新提示等标准版功能模块。

1.3系统访问权限：乙方应根据内部管理需要，设置并管理其使用系统的用户账号。甲方为每个注册用户提供唯一登录账号及初始密码。乙方有责任确保账号安全，并对账号下的所有操作负责。

第二条服务期限

2.1本协议服务期限自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止，为期一年。

2.2协议