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企业微信工作群管理办法

一、总则

（一）目的与依据

为规范公司内部沟通秩序，提升信息传递效率与质量，保障企业信息安全，营造专注、高效、文明的工作交流环境，特制定本办法。本办法依据国家相关法律法规及公司内部管理制度，结合企业微信平台特性及公司实际工作需求制定。

（二）适用范围

本办法适用于公司全体员工在企业微信平台上创建、参与及管理各类工作群组（以下简称“工作群”）的行为。所有以公司名义或为完成公司工作任务而建立的企业微信群，均须遵守本办法规定。

（三）基本原则

1.高效沟通原则：工作群应以促进工作、解决问题为核心目的，力求沟通简洁、直接、有效，避免无关信息干扰。

2.信息安全原则：严格遵守公司信息安全管理规定，严禁在工作群内传播涉密信息、敏感信息及未经证实的信息。

3.责任明确原则：每个工作群应明确群主及管理员，对群内秩序、信息质量及安全负主要责任。

4.适度精简原则：鼓励根据工作需要合理创建工作群，避免群数量过多、成员冗余，提倡“一事一群”、“一岗一群”，定期清理无效群组。

二、群的创建与审批

（一）创建权限

工作群的创建应由相关业务负责人、部门主管或其授权人员发起。普通员工确因工作需要创建群聊，应事先向直属上级申请并获得批准。

（二）群信息规范

创建工作群时，应明确以下信息：

1.群名称：应清晰、规范，能准确反映群的用途、所属部门或项目名称。建议格式：“[部