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2026年宁波市人力资源与社会保障系统事业单位人员招聘考试备考试题及答案详解

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求其赔偿全部损失。张某辩称是设备老化所致，但未能提供有效证据。根据《民法典》相关规定，张某未能证明非因故意或重大过失造成损害，应当承担相应的赔偿责任。这一案例体现了侵权责任中的哪个基本原则？()

A、过错责任原则

B、无过错责任原则

C、公平责任原则

D、诚信责任原则

答案：A

解析：《民法典》第1165条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。题干中，张某未能证明非因故意或重大过失造成损害，表明其存在过错，应当承担侵权责任。A项正确，过错责任原则是指行为人因故意或过失侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。B项错误，无过错责任原则是指行为人无论有无过错，只要其行为对他人民事权益造成损害，就应当承担侵权责任。C项错误，公平责任原则是指双方当事人对损害的发生都没有过错，根据公平原则由双方分担损失。D项错误，诚信责任原则不属于侵权责任的基本原则。故选A。

2．李某与王某签订了一份房屋租赁合同，约定租赁期限为一年，租金为每月2000元。租赁期满后，李某要求