2026年法规培训综合题库.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年法规培训综合题库

一、单选题（共5题，每题2分）

1.题目：根据《上海市数据安全管理办法》规定，数据处理者委托处理个人信息时，应当与受托者签订书面协议，明确各方责任。受托者未经数据处理者同意，不得将个人信息转委托给第三方。该条款主要体现了数据安全管理的哪项原则？

A.最小必要原则

B.等级保护原则

C.安全责任原则

D.数据分类原则

2.题目：某餐饮企业位于深圳市，其使用的自助点餐系统收集了顾客的身份证号和支付信息。根据《深圳经济特区个人信息保护条例》，该企业需采取何种措施保障顾客个人信息安全？

A.仅在系统内加密存储

B.仅向顾客明示用途

C.建立数据安全管理制度并定期审计

D.仅在发生泄露时通知顾客

3.题目：依据《浙江省劳动保障监察条例》，用人单位未按时足额支付劳动者工资的，劳动保障行政部门可责令限期支付；逾期不支付的，可处以多少倍的罚款？

A.1倍

B.2倍

C.3倍

D.5倍

4.题目：某医药企业在江苏省设立研发中心，其研发过程中产生的实验数据涉及未公开的技术秘密。根据《江苏省商业秘密保护条例》，该企业应采取何种措施防止技术秘密泄露？

A.仅对核心员工进行保密培训

B.仅在内部文件中标注“机密”字样

C.签订保密协议并设置物理隔离

D.仅在离职时要求员工签署保密承诺书

5.