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乡镇卫生院中医药服务考核细则

一、考核总则

（一）考核目的

为规范乡镇卫生院中医药服务行为，提升中医药服务能力与质量，保障中医药服务公平性、可及性与安全性，充分发挥中医药在基层常见病、慢性病防治及公共卫生服务中的特色优势，切实满足辖区居民中医药服务需求，制定本细则。

（二）考核原则

坚持客观公正、量化可测、注重实效、奖惩结合的原则，考核内容紧扣基层中医药服务实际，考核指标可落地、可验证，考核结果与卫生院绩效分配、中医药专项经费拨付、年度评优评先直接挂钩。

（三）考核对象

所有设置中医药科室的乡镇卫生院，未按要求设置中医药科室的卫生院直接判定为考核不合格。

（四）考核周期

每年度开展1次常规考核，年中开展1次随机督导检查，督导检查结果占年度考核权重的30%。

（五）评分规则

考核总分值为1000分，考核结果分为4个等级：900分及以上为优秀，800-899分为良好，600-799分为合格，600分以下为不合格。出现中医药安全责任事故、中医药服务数据造假、套取中医药医保基金等情形的，直接判定为不合格，并按相关规定追责。

二、考核内容及评分标准

（一）中医药科室建设（150分）

1.科室设置（40分）

（1）独立设置中医诊室、中药房、中医治疗室、康复理疗室，各科室标识清晰、位置醒目，方便群众识别就诊，缺1个科室扣10分。

（2）中医诊室、中医治疗室、康复理疗室使用总面积不低于80㎡，每