原创力文档众创传家管理办法
基本法简介薪酬待遇发展规划
在职：做大资产，获得超高利益。退休：终身受益，资产永久传家。寿险企业家创业资产客户团队客户继承权客户传家权独立经营权团队传家权传家：家族传承，永续经营众创：大众创业，合伙发展植入团队最强烈的组织发展意愿和基因。在众创传家理念引导下，以企业家心态和精神经营寿险营销这份事业，不管是个人行销还是团队发展，都是最优质的创业资产，将带来源源不断的创业权益。挖掘团队深入灵魂的创业意愿和投入观念。这是一份值得终身奋斗的事业，客户可继承、团队可传承，即客户和团队都是优质的创业资产，可代代相传、永续经营，给子孙后代留下一份事业。众创传家基本法
创业发展权益客户经理组经理区域总经理高级组经理资深总经理总监首席总监尊享终身荣耀业务主任创业启动期创业成长期创业成熟期独立经营期权益传承期12项12项19项28项28项33项33项执行总监33项19项
基本法简介薪酬待遇发展规划
客户经理篇
薪资待遇个人销售类初年度佣金续年度佣金个人继续率奖个人创业发展奖绩优月度津贴MDRT会员加佣个人半年度创业奖组织管理类晋升主任奖晋升组经理奖培育主任奖客户传家权福利保障类意外人身保障疾病人寿保障住院医疗保险意外伤害医疗
直接佣金个人首期佣金（FYC）=首期规模保费×首期佣金率个人续期佣金（RYC）=续期规模保费×续期佣金率直接佣金包括首期佣金和续期佣金，是保险公
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