大学(行政管理)管理学基础综合测试题及答案.docxVIP

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  • 2026-05-13 发布于河南
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大学(行政管理)管理学基础综合测试题及答案.docx

大学(行政管理)管理学基础综合测试题及答案

一、单选题(每题1分,共20分)

1.管理的四大基本职能不包括()(1分)

A.计划B.组织C.协调D.创新

【答案】D

【解析】管理的四大基本职能是计划、组织、领导和控制。

2.以下哪一项不属于管理的经济性原则?()(1分)

A.效率优先B.资源优化C.人本管理D.成本控制

【答案】C

【解析】管理的经济性原则强调效率优先、资源优化和成本控制。

3.在管理学中,X理论和Y理论分别代表()(1分)

A.需求层次理论和双因素理论B.马斯洛需求理论和赫茨伯格双因素理论

C.麦格雷戈的X理论和Y理论D.科学管理理论和行为科学理论

【答案】C

【解析】X理论和Y理论是由麦格雷戈提出的,分别代表传统管理和人本管理。

4.组织结构中,集权程度最高的结构是()(1分)

A.直线制B.职能制C.事业部制D.矩阵制

【答案】A

【解析】直线制组织结构中,权力高度集中,决策权集中在少数人手中。

5.以下哪一项不属于马斯洛需求层次理论中的需求?()(1分)

A.生理需求B.安全需求C.社交需求D.创造需求

【答案】D

【解析】马斯洛需求层次理论包括生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。

6.管理者通过设定目标、制定计划和分配资源来指导组织活动,这体现了管理的()(1分)

A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能

【答案】A

【解析】设定

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