公司从业人员腐败问题“清存量、遏增量、防变量”治理自查报告.docxVIP

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  • 2026-05-14 发布于四川
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公司从业人员腐败问题“清存量、遏增量、防变量”治理自查报告.docx

公司从业人员腐败问题“清存量、遏增量、防变量”治理自查报告

按照上级纪检监察机关及公司党委关于开展从业人员腐败问题专项治理的部署要求,本公司严格围绕“清存量、遏增量、防变量”核心要求,全面组织开展覆盖全员的腐败问题自查自纠,现将自查情况报告如下:

一、自查工作总体开展情况

本次自查坚持“全面覆盖、突出重点、实事求是、纠建并举”原则,覆盖公司总部12个职能部门、18家下属分(子)公司,共计在岗从业人员2146人,其中聚焦招标采购、工程建设、资金审批、物资管理、人事任免、项目审批等重点岗位,梳理确定重点自查对象427人,占从业人员总数的19.9%。为保障自查工作质量,公司成立由党委书记、董事长任组

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