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职场职业规划与生涯发展策略2026年试题

考试时长：120分钟满分：100分

一、单选题（总共10题，每题2分，总分20分）

1.职业规划的核心目标是（）。

A.短期内提升个人收入

B.实现个人与职业环境的动态匹配

C.完全依赖外部机会而非自身努力

D.避免职业转型带来的风险

2.在SWOT分析法中，“T”代表（）。

A.优势（Strengths）

B.劣势（Weaknesses）

C.机会（Opportunities）

D.威胁（Threats）

3.职业锚理论由（）提出。

A.马斯洛

B.舒伯

C.霍兰德

D.赫茨伯格

4.以下哪项不属于职业发展的常见阶段？（）

A.探索期

B.维持期

C.退休期

D.创业期

5.职业目标设定的SMART原则中，“A”代表（）。

A.具体的（Specific）

B.可衡量的（Achievable）

C.可持续的（Aggressive）

D.可验证的（Action-oriented）

6.当个人能力与岗位需求不匹配时，最有效的调整方式是（）。

A.放弃该岗位

B.寻求岗