2026年纪检监察轮训学员面试题库.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年纪检监察轮训学员面试题库

一、综合分析题（共3题，每题15分）

1.题目：近年来，某省在推进党风廉政建设和反腐败斗争中，提出“抓早抓小、防微杜渐”的工作理念，但在实际执行中，部分基层纪检监察干部存在“老好人”思想，对苗头性、倾向性问题不敢抓、不愿管。对此，谈谈你的看法。

答案：

该省提出“抓早抓小、防微杜渐”的理念符合党风廉政建设规律，体现了对腐败问题“零容忍”的态度。然而，基层纪检监察干部存在“老好人”思想，反映出几个问题：一是思想认识不到位，未能深刻理解“抓早抓小”的重要性；二是担当精神不足，害怕得罪人、影响关系；三是监督机制不健全，缺乏有效激励和保障。对此，应从以下方面着手解决：

1.强化思想教育。通过专题培训、案例警示等方式，引导干部树立正确的政绩观，明确“不敢腐、不能腐、不想腐”的底线意识。

2.完善考核机制。将“抓早抓小”成效纳入干部考核体系，对敢于监督、善于监督的干部予以表彰，对失职失责的严肃问责。

3.健全保护机制。建立“吹哨人”保护制度，对如实反映问题的干部给予法律保障，消除干部后顾之忧。

4.加强制度建设。完善小微权力运行监督机制，压缩自由裁量空间，减少人为干预。

解析：

本题考查考生对党风廉政建设的政策理解能力、问题分析能力及对策提出能力。答案需紧扣“抓早抓小”理念，结合基层实际，提出系统性解