- 1
- 0
- 约3.3万字
- 约 50页
- 2026-05-19 发布于山东
- 举报
山西长治市市属学校2026届省属公费师范毕业生专项招聘11人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、我国现行行政组织中存在一些现象,比如一个省管辖80-100多个县市,相反,一个县却常有庞大的行政副职领导。从行政组织学的角度看,这些现象反映了什么?()
A.行政组织中存在着人浮于事的情况
B.行政组织的管理幅度设计不科学,存在过大过小问题
C.行政组织的管理能力有待提高
D.必须简政放权
【答案】:B
【解析】管理幅度指一个领导者或管理者能够有效管理的下属人员或单位数量。一个省管辖80-100多个县市,说明管理幅度可能过大,领导者难以对每个下属单位进行细致有效地管理;而一个县有庞大的行政副职领导,意味着管理幅度可能过小,存在过多管理人员的情况。这种现象体现了行政组织在管理幅度设计上存在不科学的问题,有过大或过小的情况。人浮于事只是对人员冗余现象的描述,不能全面概括题干中体现的管理幅度问题;题干未体现行政组织管理能力方面的内容;简政放权与题干所描述的现象并无直接联系。所以该题应选择管理幅度设计不科学,存在过大过小问题这一选项。
2、财政部公布2019年全国财政决算情况,从公共管理的角度来看,是对()的总结和评估。
A.发展水平
B.预算结果
C.公开情况
D.决算步骤
【答案】:B
【解析】财政决算是对年度预算执行结果的全面总结和最终反映。从公共管理的角
您可能关注的文档
- 广东肇庆市交通集团有限公司2026届校园招聘(第二批次)1人备考题库及参考答案详解(考试直接用).docx
- 山西长治市市属学校2026届省属公费师范毕业生专项招聘11人备考题库附答案详解(综合题).docx
- 山西长治市市属学校2026届省属公费师范毕业生专项招聘11人备考题库附答案详解(名师推荐).docx
- 山西长治市市属学校2026届省属公费师范毕业生专项招聘11人备考题库带答案详解(夺分金卷).docx
- 山西长治市市属学校2026届省属公费师范毕业生专项招聘11人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 宜宾市高县事业单位2026年上半年公开考核招聘工作人员的备考题库(33人)附答案详解(满分必刷).docx
- 宜宾市高县事业单位2026年上半年公开考核招聘工作人员的备考题库(33人)附答案详解ab卷.docx
- 宜宾市高县事业单位2026年上半年公开考核招聘工作人员的备考题库(33人)带答案详解(巩固).docx
- 宜宾市高县事业单位2026年上半年公开考核招聘工作人员的备考题库(33人)含答案详解(基础题).docx
- 宜宾市高县事业单位2026年上半年公开考核招聘工作人员的备考题库(33人)及答案详解(各地真题).docx
原创力文档

文档评论(0)