原创力文档校园招聘测评方案
一、制定校园招聘测评方案的目的
二、
三、
1为企业慧眼识人才，招聘到企业所需人才和适合企业的人才
2为整个招聘方案提供测评依据和方法
3降低招聘成本，提高招聘效率和效益
4提高招聘中的客观、公平、公正和准确性
5树立良好企业形象
6加强与高校之间的交流与合作，扩展潜在人才通道
二校园招聘的的特点
1.单位质量高。发展速度比较快、极具行业竞争优势
2.参与过程更加理性，盲目性低，招聘更具针对性。学生在看到专场招聘发
布的信息后对单位情况和需求专业有所了解，有意向的学生才会准备参加并进行
有目
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