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2026云南玉溪友旭科技有限公司就业见习岗位招募30人笔试历年难易错考点试卷带答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在就业见习期间，见习人员与见习单位之间建立的是何种法律关系？

A.劳动关系

B.劳务关系

C.民事雇佣关系

D.非劳动关系的见习协议关系

2、云南玉溪友旭科技有限公司作为科技企业，其见习岗位招募笔试中，关于数据安全的下列做法正确的是？

A.将客户数据拷贝至个人U盘备份

B.使用弱密码并长期不更换

C.离开工位时锁定电脑屏幕

D.在公共Wi-Fi下传输敏感文件

3、在团队协作中，当发现同事的工作失误可能影响项目进度时，最恰当的处理方式是？

A.立即向领导举报以撇清责任

B.私下嘲笑同事能力不足

C.主动沟通协助纠正，并共同向领导汇报解决方案

D.视而不见，等待领导发现

4、下列关于公文写作中“请示”与“报告”的区别，表述正确的是？

A.请示可以夹带报告事项

B.报告需要上级机关批复

C.请示必须一事一请，报告可一文多事

D.请示和报告都可以在事后行文

5、在Excel数据处理中，若要快速筛选出“销售额”大于10000的所有记录，最高效的功能是？

A.手动逐行检查

B.使用“自动筛选”功能

C.使用“排序”功能

D.使用“查找”功能

6、面试过程中，考官问“你最大的缺点是什么”，下列