- 1
- 0
- 约1.7千字
- 约 3页
- 2026-05-20 发布于河南
- 举报
外派驻厂员工管理规定
1.0目的和范围:
为了满足客户需求,使客户抱怨以最快速度得以有效处理,特派相关技术人员驻厂服务。从而达到质量效率双赢的目标,同时保证驻驻厂人员的行为规范与工作质量,特制定该管理办法。
2.0范围:
本规定适用于所有公司外派的所有驻厂人员。
3.0岗位职责和工作要求:
3.1驻厂人员必须服从公司安排,直到驻厂工作终止。
3.2负责及时客户的沟通交流,维护关系。
3.3协调处理客诉及不良的维修,返工及事件的跟进事宜。
3.4工作范围长三角客户的品质等问题的处理。
3.5除驻地外的其它客户,均以出差的形式报销。
3.6考勤:参照正常的出勤26天,无加班,无调休,(除法定国假日
原创力文档

文档评论(0)