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拒收礼品、“红包”、“回扣”登记制度.docx

拒收礼品、“红包”、“回扣”登记制度

一、总则

为进一步加强单位内部管理，弘扬廉洁自律、风清气正的工作作风，保障单位及员工的合法权益，营造公平、公正、透明的工作环境，特制定本制度。本制度旨在规范员工在公务活动及与工作相关的社交往来中，对于各类礼品、“红包”及“回扣”的拒收行为及其登记流程，确保相关行为有据可查、责任明确。

本制度适用于单位全体在职员工，包括但不限于各级管理人员、业务骨干及普通职员。所有员工均有义务严格遵守本制度规定，自觉抵制各种不正当利益诱惑，维护单位良好形象。

二、适用范围与基本原则

（一）适用范围界定

本制度所指“礼品”，是指在工作往来中，单位或个人以各种名义赠送的具有一定价值的实物、有价证券、支付凭证、商业预付卡、电子红包、土特产等财物，或提供的可能影响公正执行公务的宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排。

“红包”，包括但不限于以现金、电子转账、微信红包、支付宝转账等形式提供的款项。

“回扣”，是指在经济交往中，一方从交易所得价款中提取一定比例或数额的财物，暗中返还给对方单位或个人的行为。

（二）基本原则

1.主动登记原则：员工在拒收任何形式的礼品、“红包”或“回扣”后，应主动进行登记。

2.及时登记原则：拒收行为发生后，应尽快完成登记，一般不超过一个工作日。

3.如实登记原则：登记信息应真实、准确、完整，不得隐瞒、漏报或虚报。