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2025年心理咨询师心理评估与咨询技能实操考核试题及答案解析

一、案例分析题（30分）

某来访者，女，28岁，互联网公司产品经理，因“情绪低落、失眠伴工作效率下降2月”主动预约咨询。初始访谈中，来访者陈述：近两个月来，项目连续两次上线失败，被领导公开批评“缺乏统筹能力”；与交往3年的男友因婚期问题多次争吵，对方提出“冷静一段时间”；自觉“脑子像生锈了”，每天早晨4点醒后难以入睡，白天靠咖啡撑着，但开会时频繁走神，上周误将测试版方案发给客户，导致部门加班补救。来访者否认既往精神疾病史，无自伤自杀念头，饮食正常，否认药物滥用。

问题：

1.需重点补充收集哪些评估信息？（5分）

2.依据ICD-11，初步诊断为何种心理问题？需排除哪些可能？（8分）

3.若采用认知行为疗法（CBT），前3次咨询的核心干预目标及具体技术是什么？（7分）

4.若来访者第2次咨询时突然说“其实我昨晚想过，如果项目再搞砸，可能不如死了算了”，咨询师应如何应对？（10分）

二、咨询技能操作题（25分）

以下为某咨询师与初中生来访者（15岁，因“与母亲冲突频繁”求助）的对话片段：

来访者：“我妈每天查我手机，连跟同学发的表情包都要问‘这是谁’‘什么意思’，上周还翻我日记本！”

咨询师：“听起来你觉得妈妈的做法让你很不舒服，甚至有点被侵犯了？”（停顿）“你希望她怎么对待你的隐私呢