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劳动合同解除及经济补偿协议

甲方：[公司全称]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

地址：[公司注册/经营地址]

乙方：[乙方姓名]

身份证号码：[乙方身份证号码]

原劳动合同签订日期：[XXXX年XX月XX日]

原劳动合同期限：[固定期限/无固定期限，至XXXX年XX月XX日止]

第一条劳动合同解除

经甲乙双方平等自愿、协商一致，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条之规定，双方确认于XXXX年XX月XX日解除上述劳动合同，劳动合同权利义务自该日起终止。

第二条经济补偿计算与支付

1.计算依据：乙方在甲方工作年限为[X]年[X]个月（不足6个月按0.5个月计算，满6个月不足1年按1年计算），经济补偿基数为乙方离职前12个月应发工资平均值（不含加班工资、一次性奖金等非常规收入），即每月[XXXX]元。

2.总金额：经济补偿共计人民币[XXXXXX]元（大写：[人民币XXXXXX元整]）。

3.支付方式：甲方于XXXX年XX月XX日前通过银行转账支付至乙方指定账户（账户信息：开户行[XXXX银行XX支行]，账号[XXXXXX]）。

4.特殊约定：若乙方平均工资高于甲方所在地人民政府公布的上年度职工月平均工资3倍，按3倍基数及最高12年工作年限计算（如有则补充：“经核算，乙方平均工资为[XXXX]元，未超过社平工资3倍，故按本条款1执行”）。

第三条工资及其他费用结清

1.