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2026年旅游规划竞业限制协议

甲方（用人单位）：[此处填写公司全称]

法定代表人/负责人：[此处填写姓名]

统一社会信用代码：[此处填写代码]

地址：[此处填写公司地址]

乙方（劳动者）：[此处填写姓名]

身份证号码：[此处填写身份证号码]

住址：[此处填写住址]

联系电话：[此处填写电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方离职后的竞业限制事宜达成如下协议：

第一条竞业限制的目的与依据

甲方向乙方提供旅游规划相关岗位，乙方在任职期间能够接触并掌握甲方的商业秘密及客户资源。为保护甲方的合法权益和维持市场竞争秩序，双方同意在乙方离职后设定竞业限制。乙方确认理解并同意遵守本协议的约定。

第二条竞业限制范围

1.竞业限制地域：全国范围。

2.竞业限制期限：自乙方与甲方解除或终止劳动合同之日起[此处填写具体年限，例如：二十四]个月内。即自[此处填写离职日期]起至[此处填写终止日期]止。

3.竞业限制业务范围：

(1)从事旅游规划、旅游产品设计、旅游行程安排、旅游资源整合、旅游咨询、旅游预订等相关业务。

(2)从事与甲方主要业务构成实质性竞争的旅游服务经营活动。

(3)不得以任何形式（包括但不限于直接参与、间接代理、顾问、顾问委员会成员等）为位于[此处填写竞业限制地域]范围内的