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2025年劳动人事争议仲裁员考试题库及答案

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.下列争议中，属于劳动人事争议仲裁委员会法定受案范围的是（）

A.公务员赵某对所在机关作出的职级调整决定不服产生的争议

B.民办非企业单位员工钱某向单位主张加班费产生的争议

C.退休人员孙某向社保经办机构主张调整养老金待遇产生的争议

D.个体工商户雇主李某与其雇佣的家庭保姆周某产生的劳务报酬争议

答案：B

解析：选项A属于行政机关内部人事管理行为，不属于仲裁受案范围；选项C属于行政争议，不属于劳动人事争议范畴；选项D属于民事劳务关系争议，不受劳动法律法规调整；选项B符合《劳动争议调解仲裁法》第2条规