教育行业辅导员辅导员学生考勤管理手册
第1章考勤制度与总则
1.1考勤管理的基本原则
考勤管理遵循“公平、公正、公开”的核心价值观,确保所有学生无论其学业表现、违纪行为或外部因素,均依据统一标准进行量化评估,杜绝人情分与特权现象,维护教育公平。坚持“过程与结果并重”的原则,既关注学生日常出勤率、迟到早退等过程性指标,也重视期末考试、作业提交等结果性指标的权重分配,形成全过程闭环管理。
实行“零容忍”原则,对于无故旷课、宿管违规、打架斗殴等严重违纪行为,无论是否造成实际后果,一律按最高档标准执行扣分,并启动留观或劝退程序,绝不姑息。倡导“正向激励”原则,将考勤成绩与奖学金评定、评
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