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2026年人力资源顾问协议合同二篇

篇一

甲方（委托方）：_________________

地址：_________________

联系人：_________________

联系电话：_________________

乙方（顾问方）：_________________

地址：_________________

联系人：_________________

联系电话：_________________

鉴于甲方需要在2026年度内获得专业的人力资源管理咨询服务，乙方具备相应的人力资源管理专业能力和经验，双方经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方应按照甲方要求，提供以下人力资源咨询服务：

（1）人力资源管理政策、制度的制定与优化；

（2）员工招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面的咨询；

（3）员工关系管理、劳动争议处理等方面的咨询；

（4）企业文化建设、团队建设等方面的咨询；

（5）其他甲方提出的与人力资源管理相关的咨询事项。

2.乙方提供的人力资源咨询服务应确保符合国家法律法规和行业规范。

二、服务期限

1.本合同服务期限为2026年1月1日至2026年12月31日。

2.甲方有权在服务期限内提前终止合同，但应提前30日书面通知乙方。

三、服务费用

1.乙方服务费用为人民币______元整（大写：______元整），按季度支付