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2025年网格调解员招聘练习题及答案

一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分。下列每题给出的选项中，只有一个选项符合题目要求）

1.根据《中国共产党政法工作条例》，网格调解员开展矛盾纠纷排查化解工作的根本遵循是（）

A.新时代“枫桥经验”

B.基层群众自治条例

C.地方行政管理规章

D.文明城市创建标准

2.专职网格调解员的人事劳动关系归属主体是（）

A.属地乡镇（街道）

B.属地社区（村）居委会

C.属地人民法院

D.属地司法局

3.下列不属于网格调解员法定工作职责的是（）

A.排查网格内婚姻家庭、邻里关系、物业纠纷等常见矛盾

B.对排查发现的涉恐、涉邪线索直接开展侦查工作

C.引导矛盾双方通过人民调解、行政调解等合法途径化解纠纷

D.定期开展民法典、人民调解法等法律法规的普法宣传

4.依据《人民调解法》，人民调解委员会调解民间纠纷，不得收取任何费用。这一规定的核心目的是（）

A.降低群众维权成本

B.减轻调解机构工作负担

C.减少行政经费支出

D.提高调解协议履行率

5.网格内发生邻里噪音纠纷，调解员入户了解情况时，下列做法符合程序要求的是（）

A.直接用物业备用钥匙开门进入当事人家中

B.主动出示工作证件，说明来意后在当事人允许下进入

C.为提高效率，直接要求louder一方立即停止噪音

D.现场