南昌航空大学科技学院《管理学原理》2025-2026学年期末试卷.docxVIP

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南昌航空大学科技学院《管理学原理》2025-2026学年期末试卷.docx

南昌航空大学科技学院《管理学原理》2025-2026学年期末试卷

一、单项选择题(本大题共10小题,每小题2分,共20分)

1.管理的本质是()。

A.计划与控制B.协调与组织C.决策与领导D.创新与变革

2.在马斯洛需求层次理论中,最高层次的需求是()。

A.生理需求B.安全需求C.社交需求D.自我实现需求

3.组织结构中,集权程度较高的结构是()。

A.直线制B.职能制C.事业部制D.矩阵制

4.双因素理论中,与工作满意度相关的因素是()。

A.工作条件B.工作本身C.公司政策D.工作报酬

5.以下哪种领导风格属于民主型领导?()

A.专制型B.民主型C.协作型D.放任型

6.在SWOT分析中,S代表()。

A.优势B.劣势C.机会D.威胁

7.计划工作的核心环节是()。

A.组织B.协调C.控制D.目标

8.以下哪种激励理论强调公平性?()

A.双因素理论B.期望理论C.公平理论D.强化理论

9.管理幅度较大的组织结构通常是()。

A.扁平结构B.职能结构C.事业部结构D.矩阵结构

10.企业文化中最核心的要素是()。

A.价值观B.制度C.行为D.规章

二、多项选择题(本大题共5小题,每小题3分,共15分)

1.管

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