劳务加班薪资协议(优化版).docxVIP

劳务加班薪资协议(优化版)

甲方（派遣单位）：[派遣单位名称]

地址：[派遣单位地址]

法定代表人/负责人：[法定代表人/负责人姓名]

乙方（用工单位）：[用工单位名称]

地址：[用工单位地址]

法定代表人/负责人：[法定代表人/负责人姓名]

丙方（员工）：[员工姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[员工住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，就劳务派遣人员加班薪资事宜，签订本协议。

第一条加班工作范围

本协议所指的加班工作包括但不限于以下类型：

（一）正常加班：因工作需要，在法定工作时间之外延长工作时间的工作；

（二）休息日加班：在法定休息日安排工作，且不能安排补休的工作；

（三）法定节假日加班：在法定节假日安排工作的工作。

第二条加班工作条件

（一）加班时间限制：

1.正常加班：每日加班时间不得超过一小时；因特殊原因需要延长加班时间的，每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时；

2.休息日加班：安排员工加班，应当与员工协商一致，并优先安排补休；

3.法定节假日加班：安排员工加班，应当与员工协商一致，并支付相应的加班薪资。

（二）加班工作环境：乙方应为员工提供安全、卫生的加班工作环境，并确保员工的身体健康不受损害。

第三条加班薪资计算方法

（一）正常加班薪资：按照员工本人