建筑行业办公室行政会议纪要记录手册(执行版)
第1章组织架构与职责分工
1.1各部门岗位编制与人员配置标准
本手册确立以“人岗匹配、效能优先”为配置原则,依据建筑企业年度经营目标及项目交付周期,设定基础编制人数为15人,其中行政专员4名,行政经理1名,行政主管2名,行政助理2名,确保行政团队能覆盖日常办公、会议管理及后勤保障等核心需求。针对不同职能模块设定差异化编制标准:行政专员负责基础事务处理,按项目数配置,人均承担50个办公工位及20个会议室的维持工作;行政助理负责具体执行操作,按项目配置,人均承担100个工位及50个会议室的维护工作;行
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