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2026年应急救援指挥人员培训计划

一、总体要求

（一）指导思想

坚持以“人民至上、生命至上”为根本遵循，全面贯彻国家关于应急管理体系和能力现代化的战略部署。立足2026年应急管理工作面临的新形势、新挑战，聚焦“全灾种、大应急”的任务需求，以提升应急救援指挥人员的科学决策能力、现场管控能力、综合协调能力和临机处置能力为核心。坚持问题导向、实战导向，通过系统化、规范化、常态化的培训机制，打造一支政治过硬、业务精湛、作风顽强、反应灵敏的高素质专业化指挥人才队伍，为有效应对各类突发事件提供坚强的组织指挥保障。

（二）培训目标

1.知识体系更新：全面掌握2026年最新适用的应急管理法律法规、标准规范及政策文件，深入理解现代应急管理理论的前沿发展。

2.指挥技能提升：熟练掌握事故灾难、自然灾害、公共卫生事件和社会安全事件的应急指挥流程，精通应急响应、力量调配、现场警戒、疏散安置等关键环节的战术运用。

3.科技赋能应用：具备熟练运用“智慧应急”平台、大数据辅助决策系统、无人机侦察、单兵图传等现代化科技装备开展指挥工作的能力。

4.心理素质强化：在极端高压环境下，能够保持冷静、理性的心理状态，具备强大的抗挫折能力和情绪调控能力。

5.联动协作增效：强化跨区域、跨部门、跨军地之间的协同指挥意识，提升多方资源统筹与联合作战指挥效能。

（三）基本原则

1.统筹规划，分级实施。根据各级指挥人