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绩效考核表

考核部门： 被考核员工： 考核日期：

考核项目 考核明细 考核指标 评估标准 权重 完成率 得分 备注

定性考核 态度考核 出勤率 出勤率达到98%以上 10% 90% 0.45

良好的团队合作意识 良好的团队合作意识 10% 80% 0.40

积极心态，热爱本职工作 积极心态，热爱本职工作 15% 70% 0.53

忠于职守，不损害公司利益 忠于职守，不损害公司利益 10% 80% 0.40

技能考核 责任感强，能够高标准要求自己 业务执行能力强 10% 90% 0.45

业务执行能力强 自我学习能力强 10% 100% 0.50

工作完成效率高 能够在预定时间内超前完成任务 10% 80% 0.40

自我学习能力强 沟通能力强，善于沟通 25% 70% 0.88

定量考核 项目1 项目1销售额 项目1销售额达到50W 20% 20% 0.20

项目2 项目2招聘员工 项目2招聘员工10名 25% 40% 0.50

项目3 项目3销售业绩达到额 项目3销售业绩达到45W 10% 60% 0.30

项目4 项目4门店开设店铺 项目4门店开设10家 25% 80% 1.00

项目5 项目