万泰盛嘉年华（鞋服品牌）专卖店规章制度.docxVIP

万泰盛嘉年华

专

卖

店

规

章

制

度

第一章员工的职责

第二章员工待遇,工作时间及加班补贴

第三章人力资源管理

第四章员工工衣制度

第五章专柜/专卖店内务管理

第六章专卖店奖惩条例

第七章专卖店/专柜货品管理及退货程序

第八章关于残次品的鉴定标准及处理

第九章专卖店其它事项规定

第十章店铺盘点事项

第十一章公司推广活动注意事项

第十二章店铺备用金与报销事项

第十三章 店铺收银事项与要求

第十四章 公司有关部门人员巡店事项

第十五章专卖店附件表格

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第一章员工的职责

一、店长的职责

督导员工积极性，维护店铺/专柜正常运作；

率领员工积极完成公司下达的销售指标和其他各项任务；

率领所属员工开源节流，节约资金创造更佳效益；

对下属员工应该做到严格要求及公平管理，不可带有私人感情的管理方式；

熟悉所属公司的各规章制度，专卖店服务规范，并督导下属员工努力学习，提高员工工作能力，服务水平及业务知识，并定期参加员工的考核；

合理安排和处理专卖店/专柜的日常事务（货品管理，人员管理，员工考勤，表格的填写等）；

维护万泰盛嘉年华的品牌形象，以公司利益和品牌形象为重；

向办事处提供员工的工作表现，做出提升，聘用，调动和辞退的建议，并坚决执行公司对上述建议采纳与否的决定；

了解和精确掌握销售动态及仓