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2026年云南省工会招聘申论题库及答案

给定材料：近年来，云南省聚焦新就业形态劳动者权益保障，持续推进新就业形态劳动者工会组建和入会工作。截至2025年底，全省累计发展新就业形态劳动者入会超过120万人，针对新就业形态劳动者分散流动、工作地点不固定的特点，云南省各级工会改变过去“坐等上门”的入会模式，主动深入物流园区、网约车平台、直播基地、边民互市点开展入会宣传，推出“扫码一分钟入会”线上服务，实现申请、审核、登记全程网办。针对货车司机、快递员户外作业休息难的问题，全省建成“司机之家”87个，“外卖骑手驿站”“快递员之家”214个，免费提供饮水、充电、休息、医疗应急等服务，以服务吸引入会。在沿边瑞丽、河口、孟连等口岸，针对跨边境流动务工人员，创新建立“流动工会驿站”，实行“一地入会、全域认可”的会籍管理制度，解决流动务工人员入会难、管理难问题。同时，云南省总工会联合人社、网信等部门，定期开展新就业形态劳动者权益协商，推动平台企业落实最低工资、社保补贴等政策，让入会劳动者切实享受权益。

题目：请根据给定材料，概括云南省吸纳新就业形态劳动者入会的主要经验。要求：全面准确，条理清晰，不超过300字。

参考答案：一是转变工作方式，主动下沉触达。针对新就业形态劳动者分散流动的特点，改变传统坐等入会模式，主动深入从业者聚集区开展宣传推广，推出线上扫码入会服务，实现全程网办，简化入会流程。二是依