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智能穿戴公司绩效管理方案

目录TOC\o1-4\z\u

一、总则 3

二、绩效管理目标 7

三、适用范围 8

四、绩效管理原则 9

五、组织职责分工 12

六、绩效体系设计 14

七、岗位分类与序列 16

八、指标设置方法 18

九、目标分解机制 22

十、周期管理安排 24

十一、过程辅导机制 27

十二、数据采集规范 29

十三、评分标准设计 31

十四、绩效等级划分 33

十五、结果校准机制 36

十六、绩效反馈机制 40

十七、绩效面谈要求 41

十八、结果应用规则 43

十九、薪酬联动机制

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