智能穿戴公司绩效管理方案
目录TOC\o1-4\z\u
一、总则 3
二、绩效管理目标 7
三、适用范围 8
四、绩效管理原则 9
五、组织职责分工 12
六、绩效体系设计 14
七、岗位分类与序列 16
八、指标设置方法 18
九、目标分解机制 22
十、周期管理安排 24
十一、过程辅导机制 27
十二、数据采集规范 29
十三、评分标准设计 31
十四、绩效等级划分 33
十五、结果校准机制 36
十六、绩效反馈机制 40
十七、绩效面谈要求 41
十八、结果应用规则 43
十九、薪酬联动机制
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