大港西60-8井井喷着火事故.pptVIP

*7、技术员素质低。该队原第一技术员调整到新组建钻井队，由第二技术员担任第一技术员。该技术员井控知识匮乏且没有责任心，钻开油气层起钻不搞短起下，值班不在岗位，当发生溢流不到现场进行组织。*8、井队现场技术力量薄弱，井控关键工序技术监控不到位。当时队长、副队长、住井安全监督学习不在队，只剩下技术员和副队长在队，当班操作人员技术素质低，司钻是参加工作只有三年的农民工，井架工上班才5个月，未能及时发现溢流，当发现溢流增大后，现场处置不当，从而延误了关井、逃生的有利时机。*9、让不具备相应技术素质的人员顶替高级别的岗位，乱岗。9月6日倒班，副司钻请假，安排场地工顶替副司钻，发关井信号后，他没有去远程台，而是条件反射去节流管汇打开四号阀，等明白过来去远程台途中还问技术员是否关井，顿钻后又上钻台还不去关井。*10、员工井控培训不到位，应急处置能力差。取、验证培训多，实际能力培训少，特别是缺乏有针对性地实际演练。致使在发生井控突发事件时，班组人员没有应变能力，惊惶失措，从而不能正确关井和应急逃生。*实习技术员（取得井控合格证5个月）到循环罐观察出口槽，发现停泵返出量已经很大，不知道是溢流，不知道关井，还回到宿舍问技术员，错过了近10分钟的关井时间；*当方钻杆顿下后，技术员就在钻台左前方，当时没着火，也知道井喷了，但不知道方钻杆在井内可以用万能关井，非得将方钻杆提