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2026年日联目及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1._______是指在特定环境下，个体、群体或组织为了实现共同目标而进行的系统性活动。

2.管理的基本职能包括计划、组织、领导、_______和控制。

3.在组织行为学中，_______是指个体对工作环境的感知和评价。

4._______是指组织内部各部门之间为了实现共同目标而进行的协调和沟通。

5.马斯洛的需求层次理论中，最低层次的需求是_______。

6._______是指通过分析历史数据来预测未来趋势的方法。

7.在项目管理中，_______是指项目团队为实现项目目标而进行的所有活动。

8._______是指在决策过程中，由于信息不完整或不确定而产生的风险。

9._______是指在组织变革过程中，员工对变革的接受程度和态度。

10._______是指组织通过建立和维护与利益相关者的关系来实现组织目标的过程。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.管理者的主要职责是制定决策和分配资源。（）

2.组织文化对组织行为没有影响。（）

3.需求层次理论认为人的需求是固定不变的。（）

4.绩效评估是管理过程中的一个重要环节。（）

5.项目管理只关注项目的进度和成本。（）

6.风险管理是项目管理的一部分。（）

7.变革管理的主要目的是减少变革带来的阻力。（）