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薪酬管理自考试题及详细答案.docx

薪酬管理自考试题及详细答案.docx

    薪酬管理自考试题及详细答案

    一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）

    在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题卡”上对应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。

    薪酬的核心功能是（）

    A.激励功能B.保障功能C.补偿功能D.调节功能

    下列不属于直接薪酬的是（）

    A.基本工资B.绩效工资C.社会保险D.奖金

    薪酬体系设计的首要原则是（）

    A.公平性原则B.竞争性原则C.激励性原则D.经济性原则

    岗位价值评估中，通过对每个岗位的职责、工作强度、任职要

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