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2019奇正药业薪酬管理制度详解.pdf

2019奇正药业薪酬管理制度详解.pdf

    奇正集团工资管理制度

    第一章工资理念

    契约规定的代扣金额扣除企业其他制度性规定的超支费用扣除员工私人借款偿还金扣除缺勤工资及惩戒规则规定的金额工资支付第十一条工资的支付日为每月的日奖金支付日为次月日支付日如遇公休日或节假日则提前至放假前一日工资以现金方式支付给本人或直系亲属提前

    （目的）

    第一条为了谋求奇正集团可持续发展，并统一工资管理规范，特制定本制度。

    （适用）

    第二条本制度适用奇正集团公司全体在册员工。

    （工资结构）

    第三条

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